117 комментариев к публикации «Не хотела общаться с сексуально озабоченными»: почему люди уходят с новой работы в первый день после обеда — пять историй
Прежде,чем найти работу,которая придется и по душе, и по оплате,нужно будет побегать,поискать.Мало кому удаётся сразу найти заветное место. В этом ничего страшного нет.Главное не опускать руки.Кто ищет,тот обязательно найдёт!
Уже блевать хочется и кровь из ушей идёт, от этого бреда, который они несут на собеседованиях, сотрудники кадровых служб, что понаписано в анкетировании и тестах я вообще молчу.
Уже блевать хочется и кровь из ушей идёт, от этого бреда, который они несут на собеседованиях, сотрудники кадровых служб, что понаписано в анкетировании и тестах я вообще молчу.
есть фирмы .где нет кадровиков ) правда я не знаю кто вы о профессии .
есть фирмы .где нет кадровиков ) правда я не знаю кто вы о профессии .
Из последних, собеседование крупная федеральная сеть, все указанные открытые вакансии график 2/2.
И тут она задаёт мне вопрос:
"А почему вас интересует график именно 2/2", без комментариев, встаю со словами, мне не подходит и ухожу.
😁😁😁
Особенно умиляют вопросы на собеседовании: ваше хобби, ваши достижения, кто ваши брат и сестра, кто родители))) что вы хотите услышать в качестве хобби? На вакансию в 34 тыс? Коллекционирую дорогие машины? Люблю путешествовать по Европе? Достижения : заняла первое место на международном чемпионате по фигурному катанию???)))) а среди родственников вы хотите услышать сотрудников прокуратуры, министерств и правительства?)))) бред !
Весь поток сознания в анкетировании при трудоустройстве можно закончить так: какое отношение это имеет к образованию, квалификации, опыту работы, навыкам и должностным инструкциям на конкретное вакантное место.
Пируэты в обеденный перерыв исполнять, садится на продольный шпагат или привозить сувениры из Европы после отпуска, а коллег подвозить до остановки на коллекционном автомобиле. 😁
А если ты не дай бог скрипач, то и на корпоративах давать концерты. 😁
Весь поток сознания в анкетировании при трудоустройстве можно закончить так: какое отношение это имеет к образованию, квалификации, опыту работы, навыкам и должностным инструкциям на конкретное вакантное место.
Пируэты в обеденный перерыв исполнять, садится на продольный шпагат или привозить сувениры из Европы после отпуска, а коллег подвозить до остановки на коллекционном автомобиле. 😁
А если ты не дай бог скрипач, то и на корпоративах давать концерты. 😁
Гость, да-да))) но принципиально не пойду работать к такому работодателю. Благо, выбор велик.
Весь поток сознания в анкетировании при трудоустройстве можно закончить так: какое отношение это имеет к образованию, квалификации, опыту работы, навыкам и должностным инструкциям на конкретное вакантное место.
Пируэты в обеденный перерыв исполнять, садится на продольный шпагат или привозить сувениры из Европы после отпуска, а коллег подвозить до остановки на коллекционном автомобиле. 😁
А если ты не дай бог скрипач, то и на корпоративах давать концерты. 😁
Устроилась в магазин строительных материалов бухгалтером. На вторую неделю работы хозяин стал оказывать знаки внимания. Возил на обед в разные рестораны, подвозил до дома. А у меня муж, дочь, и живем вместе с моими родителями. Через два месяца поехали в Казахстан и Китай заказывать товар. Там стали близки друг другу. Через два года стала партнёром своего любимого человека и учредителем ещё одного смежного предприятия, купила машину, квартиру. Устроила секретарём в фирму смежников сестру мужа. Мужа устроила в фирму брата любимого человека айтишником. Работа нравится, в семье достаток и крепкие отношения, чувствую себя нужным и достойным членом общества.
"В итоге я больше не вышел на эту работу, понял, что для такой работы я не предназначен, потому что слишком люблю поесть, падок на еду. Явно бы не справился, продолжал бы есть, мне кажется, не выжил бы".
Бедняга. 😁😁😁
В юношестве работали сутки через сутки и в ночь работали, дальше что, подвиг или что.
А далее в студенчестве учились заочно и работали на складе, иногда приходилось товар разгружать самостоятельно, все категории товаров, это женщины, когда грузчик забухал и не вышел на работу, что достаточно частое явление, орденами надо себя обвешать или что или призывать к пониманию и жалости.
Российским чиновникам поручили перейти на мессенджер от Вконтакте до 1мая.
Вице-премьер Чернышенко назвал это «требованием геополитической обстановки».
Осталось пересадить чиновников на отечественные машины, отечественную технику, отечественную одежду и разрешить отпуск только на отечественных курортах.
В современных фирмах сплошь закос под запад(терминология-кадровые должности и пр.) Но менталитет то российский.Такой перекос со стороны забавно всегда наблюдать. В 90е из западного только два слова были-офис и маркетинг,а дела шли в гору.
" Холодные звонки" это в моем представлении просто ужасная работа ))Я 12 лет назад искала место менеджера по работе с клиентами .но вот искать клиентов я не имела ни какого желания ) Меня в одну фирму сам Генеральный директор раз приглашал на собеседование .и сам проводил .Приятно пообщались .фирма кстати и тендеры выигрывала .но там клиентов надо было искать тоже .офисная мебель ..я не пошла работать .
С поиском клиентов продажник начнёт зарабатывать не плохо, только через пару лет, большинство отсеивается до полугода, года.
В данной реальности это стало сложнее, если говорить о розничных продажах.
Если в обязанности входит работа с ПДЗ и её сбор и не дай бог тебе она досталась, от не очень хорошего предшественника, то так же усложняет работу в разы, много подводных камней, испорченное отношение с клиентом как к компании, так и к продукту, а это работа с возражениями, часто агрессивными, отношения часто бывает уже не восстановить, всё это очень влияет на заработок, но везде требования и функционал очень разнятся.
На холодные продажи и звонки, хороший продажник никогда не пойдёт, без какой либо базы контрагентов тем более, это работа курам на смех на минимальном окладе.
С поиском клиентов продажник начнёт зарабатывать не плохо, только через пару лет, большинство отсеивается до полугода, года.
В данной реальности это стало сложнее, если говорить о розничных продажах.
Если в обязанности входит работа с ПДЗ и её сбор и не дай бог тебе она досталась, от не очень хорошего предшественника, то так же усложняет работу в разы, много подводных камней, испорченное отношение с клиентом как к компании, так и к продукту, а это работа с возражениями, часто агрессивными, отношения часто бывает уже не восстановить, всё это очень влияет на заработок, но везде требования и функционал очень разнятся.
На холодные продажи и звонки, хороший продажник никогда не пойдёт, без какой либо базы контрагентов тем более, это работа курам на смех на минимальном окладе.
Это если говорить о старой школе продаж, сейчас так не учат, да и многое изменилось, как в инструментах, системе работы, так и в законодательстве.
У первой девушки странная отмазка. Идти на холодные звонки, зная, что это такое, а потом жаловаться, что это ужас и "ой, я не могу погулять в бору из-за работы". Нафига шла? Те. кто долго работают из дома, потом не могут в офис вернуться. Это сложно, сама такая
А можете объяснить почему они не хотят, на ваш взгляд?
всё просто. работа из дома - это очень тяжело в моральном плане.
это требует развития новых навыков - концентрации, усидчивости, управления ресурсами, временем и тп
в первые полгода-год это особенно тяжело, НО!
те, кто это всё освоил, научился самостоятельно планировать своё время и ЭФФЕКТИВНО решать рабочие задачи, действительно "в офис" пойдут с трудом: это ограничение свободы, ты хочешь-не хочешь должен приходить строго ко времени, тот же обед фиксированно один час…
а если вдруг нужно куда-то отлучиться "в рабочее время", то пойди к высокому начальству челом бить((
повторюсь, для человека,м который научился и привык САМ планировать своё время — это, как минимум, некомфортно
Соискатели работы, обходите стороной и не ведитесь на первый взгляд заманчивое предложение о вакансиях в администрации Лен. р. Челябинска. Эта контора периодически ищет жертв, которым постфактум навязываются обязанности специалиста по закупкам, о которых изначально при собеседовании никто не заикается. Сначала все выглядит пристойно. Проводится собеседование, описывается вакансия, ВООБЩЕ не связанная с закупками, оговариваются обязанности. Соискатель соглашается устроиться сюда на работу. Приступает к работе, через месяц получая долж. инструкцию, где кроме стандартных оговорённых ранее обязанностей специалиста отдела, с удивлением для себя обнаруживает пункты о выполнении работ по закупкам со всеми вытекающими отсюда мат. ответственностями и штрафами. Такого сотрудника, не дав ему опомниться, в спешном порядке дистанционно за 2 нед. «обучают» на курсах по закупкам, всучивают ему «корки» о «специалисте по закупкам». И вперёд - на свой страх, риск и мат. ответственность такой новоиспечённой «спец по закупкам» должен приступить к долж. обязанностям, о которых ему изначально не было известно. Тот, кто вовремя начинает понимать такую схему трудоустройства и не ввязывает в эту работу, через некоторое время для него создаются невыносимые условия, травля, из-за которых сотрудник вынужден бежать из этого АДА, где постоянная текучка кадров.
Смешно побеседуют эйчеры в Витаконе. На минимальную зарплату юриста со стажем, по имеющемуся опыту, Эйчер спрашивает: а чем отличается государственное учреждение от муниципального))) дословно не буду))) Отказ от работодателя.
Первая история очень настораживает, когда дама говорит, что она продажник, в режиме хоум-офис с 2000 года, но при этом пришла на низкоквалифицированную работу по отработке холодных звонков. На такую работу обычно берут без опыта юных юнцов! Значит, ничего сама из себя не представляла. В конце концов, могла поискать инфо об этой компании ДО того, как туда пойти. Либо дамочка где-то лукавит....
Гость, сейчас просто не дают двигаться никуда в силу возраста, и это не значит, что она ничего из себя не представляет. В каждой организации имеется своя специфика и свой уклад, и человек, имея большой стаж, приходя на новое место, зачастую не знает именно внутренней кухни, внутренней политики, субкультуры, требуется элементарная адаптация. Но вместо этого на человека крепятся ярлыки неспособного, на него начинают смотреть волком и избегать в общении - всем коллективом. Отсюда и получается, что человек временно может оказаться в кол-центре. Коллективы сейчас примитивные, это ни для кого не секрет. Травля, зависть, подставы и прочее, прочее. А если вы являетесь работодателем или наследником бизнеса, то не пытайтесь в это вникать особо, потому как для таких, как вы, судя по вашим суждениям, нужно приводить только из числа своих - знакомых, родственников. Не парьтесь.
Гость, сейчас просто не дают двигаться никуда в силу возраста, и это не значит, что она ничего из себя не представляет. В каждой организации имеется своя специфика и свой уклад, и человек, имея большой стаж, приходя на новое место, зачастую не знает именно внутренней кухни, внутренней политики, субкультуры, требуется элементарная адаптация. Но вместо этого на человека крепятся ярлыки неспособного, на него начинают смотреть волком и избегать в общении - всем коллективом. Отсюда и получается, что человек временно может оказаться в кол-центре. Коллективы сейчас примитивные, это ни для кого не секрет. Травля, зависть, подставы и прочее, прочее. А если вы являетесь работодателем или наследником бизнеса, то не пытайтесь в это вникать особо, потому как для таких, как вы, судя по вашим суждениям, нужно приводить только из числа своих - знакомых, родственников. Не парьтесь.
Всё так, а позвольте уточнить, субкультура, это что ?
Судя по происходящему, кроме как о ЛГБТ и мыслей ни каких не приходит.
Куизо и ГЖИ в Челябинске постоянно ищут новых сотрудников, постоянная текучка кадров говорит сама за себя. Не рекомендую туда трудоустраиваться, больше месяца -трёх не выдержите, если не по-блату. На вас скинут всю грязную и неудобную работу, в которой нет специалиста и даже начальник не обладает компетентными познаниями. А потом скажут, что вы дурак и полный ноль.
Известное юр. лицо (кондитерка), много представительств в разных городах, отдел логистики, испытательный срок.
Отпустим анкету абсурдную и прочее, что касаемо работы.
Озвучиваются одни условия в течении испытательного срока накидываются из не откуда обязанности и меняются условия.
Дают тебе дубликат ключа от кабинета, сделай мол себе, окей (за свой счёт), ключ у тебя и ещё у одной коллеги, ладно.
Готовишь документы, образно (месяц), ложишь их себе на стол, приходишь в один прекрасный день, а их нет, задаешь вопрос, где документы, никто не знает, дальше начинается театр, да ты просто наверно не помнишь, что их не было, убрала наверно куда то, ты сама дура, хранение и сохранность документов почему то в обязанностях, по какому праву ты берешь со стола подотчётные документы, без спроса и куда то их умыкаешь и не ставишь в курс человека.
Далее на электронку прилетает письмо, хочу чтоб с завтрашнего дня, перерыв был не такой как раньше, а по другому, на все возражения ответ один: "ты чё такая борзая, может ты сразу уволишься", баба руководитель к слову в постоянном климаксе, либо ПМС не проходящий, не спросить что то, не вопрос задать, всё с гонором, всё через губу.
Нет передачи полномочий, ввода в курс дела, ввода в должность, на окне под потолок документации, которую надо отработать, почему предшественник не сдал при уходе рабочее место в ажуре большой вопрос.
Известное юр. лицо (кондитерка), много представительств в разных городах, отдел логистики, испытательный срок.
Отпустим анкету абсурдную и прочее, что касаемо работы.
Озвучиваются одни условия в течении испытательного срока накидываются из не откуда обязанности и меняются условия.
Дают тебе дубликат ключа от кабинета, сделай мол себе, окей (за свой счёт), ключ у тебя и ещё у одной коллеги, ладно.
Готовишь документы, образно (месяц), ложишь их себе на стол, приходишь в один прекрасный день, а их нет, задаешь вопрос, где документы, никто не знает, дальше начинается театр, да ты просто наверно не помнишь, что их не было, убрала наверно куда то, ты сама дура, хранение и сохранность документов почему то в обязанностях, по какому праву ты берешь со стола подотчётные документы, без спроса и куда то их умыкаешь и не ставишь в курс человека.
Далее на электронку прилетает письмо, хочу чтоб с завтрашнего дня, перерыв был не такой как раньше, а по другому, на все возражения ответ один: "ты чё такая борзая, может ты сразу уволишься", баба руководитель к слову в постоянном климаксе, либо ПМС не проходящий, не спросить что то, не вопрос задать, всё с гонором, всё через губу.
Нет передачи полномочий, ввода в курс дела, ввода в должность, на окне под потолок документации, которую надо отработать, почему предшественник не сдал при уходе рабочее место в ажуре большой вопрос.
Если допустить что человек подобным образом вводит в должность, то извините таким только с собаками работать или обезьянами, а не руководителем. Адекватный человек образованный с опытом и навыками, понимает обычную речь, здорового человека, без психических отклонений, для этого не надо устраивать какие то игры разума и прочий флуд, даже на моменте испытательного срока.
Многие знают о т.н. работе в администрации Ленинского района Челябинска, где некоторые работники перепутали свою шерсть с государственной за долгие годы своей никчемности, т.к. это абсолютно бесполезная контора, которая непонятно чем занимается.
А вам там какая роль была отведена, повторяли два раза, два раза и вас уволили по мотивам не трудоспособности с жёлтой карточкой с пропиской на Кузнецова или просто мимо проходили, пассажиром.
Или вы на фортепьяно играли в тепличной юности и из очень интеллигентной семьи (плевать что интеллигенции уже давно нет), при слове челен в обморок падаете или что то личное неприязное у вас.
А вам там какая роль была отведена, повторяли два раза, два раза и вас уволили по мотивам не трудоспособности с жёлтой карточкой с пропиской на Кузнецова или просто мимо проходили, пассажиром.
Гость, ну судя по вашей грамматике и стилю изложения - вам бы самому не мешало обратиться на Кузнецова.
Эти фантазеры hr на собеседованиях шедевры. Начитавшись книг, мнят из себя супер психологов, а сами кроме длинного языка ничего не имеют и не знают специфики работы с кадрами. Этакий массовик-затейник за деньги. Корпоративный дух он поднимает.
Платите нормально и с духом всё будет в порядке.
Единожды в анкете был вопрос: есть ли у вас дополнительный источник дохода? Сколько?
Вакансия менеджер по аренде. Ваше какое дело, хочется спросить?
Интересное отношение к юристам у работодателей. На обширный функционал, соответствующий уровню компетенций начальника, по нагрузке 3-х юристов, предлагают зп 25 тыс, как у секретаря. При этом дергают каждые 5 минут, что невозможно сосредоточиться на разработке документа. И бухгалтерия с финансистами общаются в таком тоне, как будто ты секретарь и делаешь шаблонную работу. Это дикость, неуважение и непонимание работы юриста. Тогда оставайтесь без юриста, нанимайте на каждую отдельную функцию отдельно юриста узкой специализации, разоритесь, смешные жмоты.
Должность программист в бюджетное учреждение, Челябинск.
Требования, з/п 18'000:
Настроить и отладить всё оборудование и создать локальную сеть на предприятии, включая средства связи, объяснить после настройки персоналу, как это работает и что нужно делать.
Приходишь на собеседование, оборудование старое, ещё Илья Муромец пером на нём коды писал и почта голубиная. 😁
Задаешь вопрос вы готовы выделить средства на техническое оснащение и т.д.?
Ответ: Вы же программист вы должны уметь работать с любым оборудованием, программами и т.д. и сделать конфетку, чтоб все мы пользовались и всем нам было хорошо, а то ведь большинство отчетности по ЭДО, а мы не умеем и не знаем как, параллельно дергают по личным вопросам, настройкам телефона и т.д. и т.п.
😁 18' 000 тысяч, Карл!
А если просят с нуля создать сайт, там вообще выслушаешь лютый треш, как желания расходятся с финансированием. 😁
Должность программист в бюджетное учреждение, Челябинск.
Требования, з/п 18'000:
Настроить и отладить всё оборудование и создать локальную сеть на предприятии, включая средства связи, объяснить после настройки персоналу, как это работает и что нужно делать.
Приходишь на собеседование, оборудование старое, ещё Илья Муромец пером на нём коды писал и почта голубиная. 😁
Задаешь вопрос вы готовы выделить средства на техническое оснащение и т.д.?
Ответ: Вы же программист вы должны уметь работать с любым оборудованием, программами и т.д. и сделать конфетку, чтоб все мы пользовались и всем нам было хорошо, а то ведь большинство отчетности по ЭДО, а мы не умеем и не знаем как, параллельно дергают по личным вопросам, настройкам телефона и т.д. и т.п.
😁 18' 000 тысяч, Карл!
А если просят с нуля создать сайт, там вообще выслушаешь лютый треш, как желания расходятся с финансированием. 😁
Гость, вот это тыжпрограммист- можешь всё, тыжюрист- знаешь всё, чисто обывательское, ханжеское отношение к определенным специальностям.
Гость, вот это тыжпрограммист- можешь всё, тыжюрист- знаешь всё, чисто обывательское, ханжеское отношение к определенным специальностям.
👍🏻 Ты ещё вроде как не устроился, просто осмотрелся, послушал, понял, что это очень маленькая оплата за твою работу и перечисленные хотелки и функционал, а складывается впечатление, что ты уже что то задолжал, после разговора на собеседовании.
И ещё самое лютое, ребята ну сейчас такое тяжёлое время и прочий бред (пропаганда), что ты вроде как должен понять, простить и работать за идею на благо светлого будущего, это любят транслировать на предприятиях, где много политики, только в прививочные компании сколько людей закошмарили.
Устраивался как-то работать DJ в самый модный клуб нашего города.
Пришёл на собеседование, мне наобещали золотые горы и сказали сразу остаться работать на всю ночь до утра. С трудом выпросил стакан воды.
Денег за смену не заплатили, сказали: "Приходи ещё".
Естественно, не пришёл.
Вот поэтому и уходят сотрудники.
Прежде,чем найти работу,которая придется и по душе, и по оплате,нужно будет побегать,поискать.Мало кому удаётся сразу найти заветное место. В этом ничего страшного нет.Главное не опускать руки.Кто ищет,тот обязательно найдёт!
Не понравились холодные звонки, устроилась бы в горячие.😉😂
Особенно умиляют вопросы на собеседовании: ваше хобби, ваши достижения, кто ваши брат и сестра, кто родители))) что вы хотите услышать в качестве хобби? На вакансию в 34 тыс? Коллекционирую дорогие машины? Люблю путешествовать по Европе? Достижения : заняла первое место на международном чемпионате по фигурному катанию???)))) а среди родственников вы хотите услышать сотрудников прокуратуры, министерств и правительства?)))) бред !
Устроилась в магазин строительных материалов бухгалтером. На вторую неделю работы хозяин стал оказывать знаки внимания. Возил на обед в разные рестораны, подвозил до дома. А у меня муж, дочь, и живем вместе с моими родителями. Через два месяца поехали в Казахстан и Китай заказывать товар. Там стали близки друг другу. Через два года стала партнёром своего любимого человека и учредителем ещё одного смежного предприятия, купила машину, квартиру. Устроила секретарём в фирму смежников сестру мужа. Мужа устроила в фирму брата любимого человека айтишником. Работа нравится, в семье достаток и крепкие отношения, чувствую себя нужным и достойным членом общества.
"В итоге я больше не вышел на эту работу, понял, что для такой работы я не предназначен, потому что слишком люблю поесть, падок на еду. Явно бы не справился, продолжал бы есть, мне кажется, не выжил бы".
Бедняга. 😁😁😁
Российским чиновникам поручили перейти на мессенджер от Вконтакте до 1мая.
Вице-премьер Чернышенко назвал это «требованием геополитической обстановки».
Осталось пересадить чиновников на отечественные машины, отечественную технику, отечественную одежду и разрешить отпуск только на отечественных курортах.
В современных фирмах сплошь закос под запад(терминология-кадровые должности и пр.) Но менталитет то российский.Такой перекос со стороны забавно всегда наблюдать. В 90е из западного только два слова были-офис и маркетинг,а дела шли в гору.
" Холодные звонки" это в моем представлении просто ужасная работа ))Я 12 лет назад искала место менеджера по работе с клиентами .но вот искать клиентов я не имела ни какого желания ) Меня в одну фирму сам Генеральный директор раз приглашал на собеседование .и сам проводил .Приятно пообщались .фирма кстати и тендеры выигрывала .но там клиентов надо было искать тоже .офисная мебель ..я не пошла работать .
У первой девушки странная отмазка. Идти на холодные звонки, зная, что это такое, а потом жаловаться, что это ужас и "ой, я не могу погулять в бору из-за работы". Нафига шла? Те. кто долго работают из дома, потом не могут в офис вернуться. Это сложно, сама такая
Соискатели работы, обходите стороной и не ведитесь на первый взгляд заманчивое предложение о вакансиях в администрации Лен. р. Челябинска. Эта контора периодически ищет жертв, которым постфактум навязываются обязанности специалиста по закупкам, о которых изначально при собеседовании никто не заикается. Сначала все выглядит пристойно. Проводится собеседование, описывается вакансия, ВООБЩЕ не связанная с закупками, оговариваются обязанности. Соискатель соглашается устроиться сюда на работу. Приступает к работе, через месяц получая долж. инструкцию, где кроме стандартных оговорённых ранее обязанностей специалиста отдела, с удивлением для себя обнаруживает пункты о выполнении работ по закупкам со всеми вытекающими отсюда мат. ответственностями и штрафами. Такого сотрудника, не дав ему опомниться, в спешном порядке дистанционно за 2 нед. «обучают» на курсах по закупкам, всучивают ему «корки» о «специалисте по закупкам». И вперёд - на свой страх, риск и мат. ответственность такой новоиспечённой «спец по закупкам» должен приступить к долж. обязанностям, о которых ему изначально не было известно. Тот, кто вовремя начинает понимать такую схему трудоустройства и не ввязывает в эту работу, через некоторое время для него создаются невыносимые условия, травля, из-за которых сотрудник вынужден бежать из этого АДА, где постоянная текучка кадров.
Смешно побеседуют эйчеры в Витаконе. На минимальную зарплату юриста со стажем, по имеющемуся опыту, Эйчер спрашивает: а чем отличается государственное учреждение от муниципального))) дословно не буду))) Отказ от работодателя.
Первая история очень настораживает, когда дама говорит, что она продажник, в режиме хоум-офис с 2000 года, но при этом пришла на низкоквалифицированную работу по отработке холодных звонков. На такую работу обычно берут без опыта юных юнцов! Значит, ничего сама из себя не представляла. В конце концов, могла поискать инфо об этой компании ДО того, как туда пойти. Либо дамочка где-то лукавит....
Куизо и ГЖИ в Челябинске постоянно ищут новых сотрудников, постоянная текучка кадров говорит сама за себя. Не рекомендую туда трудоустраиваться, больше месяца -трёх не выдержите, если не по-блату. На вас скинут всю грязную и неудобную работу, в которой нет специалиста и даже начальник не обладает компетентными познаниями. А потом скажут, что вы дурак и полный ноль.
Многие знают о т.н. работе в администрации Ленинского района Челябинска, где некоторые работники перепутали свою шерсть с государственной за долгие годы своей никчемности, т.к. это абсолютно бесполезная контора, которая непонятно чем занимается.
Впечатлил коллектив продажников, в котором котором все разговаривают матом и постоянно громко ржут. Суперколлектив)))
Эти фантазеры hr на собеседованиях шедевры. Начитавшись книг, мнят из себя супер психологов, а сами кроме длинного языка ничего не имеют и не знают специфики работы с кадрами. Этакий массовик-затейник за деньги. Корпоративный дух он поднимает.
Платите нормально и с духом всё будет в порядке.
Единожды в анкете был вопрос: есть ли у вас дополнительный источник дохода? Сколько?
Вакансия менеджер по аренде. Ваше какое дело, хочется спросить?
Ирэна нравятся мужчины.загрузила 5 автомашин и на Донбасс!
Интересное отношение к юристам у работодателей. На обширный функционал, соответствующий уровню компетенций начальника, по нагрузке 3-х юристов, предлагают зп 25 тыс, как у секретаря. При этом дергают каждые 5 минут, что невозможно сосредоточиться на разработке документа. И бухгалтерия с финансистами общаются в таком тоне, как будто ты секретарь и делаешь шаблонную работу. Это дикость, неуважение и непонимание работы юриста. Тогда оставайтесь без юриста, нанимайте на каждую отдельную функцию отдельно юриста узкой специализации, разоритесь, смешные жмоты.
Как включать ПК и поиск любимого цветка... Мда... 😁
Кругом дэбилы больные.
что то мало сьел зефира... Я вот в армии служил - потом 5 лет не пил алкоголь, не ел любимые до армии пряники, а щербет ненавижу уже лет 40...
Аблигация
Эх Сэмэн ,
не понял ты своего счастья ))
Семена добавили, что бы хоть как-то разбавить БАБИЩ вечно недовольных и не хотящих работать)))
тихий ужас
Лариса, люблю тебя!!!
Устраивался как-то работать DJ в самый модный клуб нашего города.
Пришёл на собеседование, мне наобещали золотые горы и сказали сразу остаться работать на всю ночь до утра. С трудом выпросил стакан воды.
Денег за смену не заплатили, сказали: "Приходи ещё".
Естественно, не пришёл.
Вот поэтому и уходят сотрудники.